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關(guān)于印發(fā)《2019年常州市安全生產(chǎn)培訓(xùn)考核工作要點(diǎn)》的通知 常應(yīng)急〔2019〕12號 |
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各轄市、區(qū)應(yīng)急管理局,局機(jī)關(guān)各處室、直屬單位,各市管企業(yè),各安全培訓(xùn)機(jī)構(gòu): 為進(jìn)一步提升安全生產(chǎn)培訓(xùn)質(zhì)量,深化教考分離,推進(jìn)精準(zhǔn)培訓(xùn),規(guī)范考試考核,現(xiàn)將《2019年常州市安全生產(chǎn)培訓(xùn)考核工作要點(diǎn)》印發(fā)給你們,請結(jié)合實(shí)際,認(rèn)真貫徹執(zhí)行。 (此件公開發(fā)布)
常州市應(yīng)急管理局 2019年2月28日 2019年常州市安全生產(chǎn)培訓(xùn)考核工作要點(diǎn) 2019年全市安全生產(chǎn)培訓(xùn)考核工作總體思路是:堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家、省、市關(guān)于安全生產(chǎn)培訓(xùn)考核工作部署,緊緊圍繞全市安全生產(chǎn)中心工作,深化“教考分離”理念,加強(qiáng)四大體系建設(shè),推進(jìn)精準(zhǔn)培訓(xùn)考核,不斷提升從業(yè)人員的安全素質(zhì)和能力,促進(jìn)全市安全生產(chǎn)形勢持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展。 一、加強(qiáng)責(zé)任體系建設(shè) (一)規(guī)范培訓(xùn)市場秩序。進(jìn)一步培育和發(fā)展教學(xué)條件好、師資力量強(qiáng)的高職院校、社會機(jī)構(gòu)、社會組織,為生產(chǎn)經(jīng)營單位提供安全培訓(xùn)有關(guān)服務(wù)。各地應(yīng)加強(qiáng)對屬地安全培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的指導(dǎo)和監(jiān)管,督促、引導(dǎo)安全培訓(xùn)機(jī)構(gòu)依法依規(guī)實(shí)施培訓(xùn),積極構(gòu)建落實(shí)責(zé)任、保證質(zhì)量、誠實(shí)守信、規(guī)范有序的安全培訓(xùn)市場。 (二)深入推進(jìn)教考分離。新發(fā)展的安全培訓(xùn)機(jī)構(gòu)應(yīng)嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范進(jìn)行條件審核;原取得省安監(jiān)局安全培訓(xùn)資質(zhì)仍從事安全培訓(xùn)的機(jī)構(gòu)須在2019年完成對標(biāo)創(chuàng)建,確保全市培訓(xùn)機(jī)構(gòu)規(guī)范化建設(shè)到位。各地區(qū)應(yīng)立足本地安全培訓(xùn)需求,積極謀劃、培育安全培訓(xùn)市場,本年度全面完成教考分離;繼續(xù)加強(qiáng)考點(diǎn)基礎(chǔ)建設(shè),配齊配強(qiáng)考務(wù)人員,全面使用已建智能實(shí)操考核設(shè)備設(shè)施,做好考培工作銜接。 (三)強(qiáng)化培訓(xùn)機(jī)構(gòu)監(jiān)管。依據(jù)常州市安全生產(chǎn)技術(shù)服務(wù)機(jī)構(gòu)培育和管理辦法要求,安全培訓(xùn)機(jī)構(gòu)納入誠信管理范圍,市宣教中心要加強(qiáng)指導(dǎo)和考評力度;各安全培訓(xùn)機(jī)構(gòu)應(yīng)對照考評標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行自查自改,健全完善內(nèi)部管理和質(zhì)量控制制度,持續(xù)改善安全培訓(xùn)條件。各地應(yīng)將安全培訓(xùn)監(jiān)督檢查列入年度執(zhí)法計劃,加強(qiáng)安全培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的監(jiān)督檢查,促進(jìn)企業(yè)安全培訓(xùn)主體責(zé)任的落實(shí)。 二、加強(qiáng)教學(xué)體系建設(shè) (四)實(shí)施分類專項培訓(xùn)。各培訓(xùn)機(jī)構(gòu)應(yīng)根據(jù)全市年度考試考核計劃,制定本單位年度安全生產(chǎn)培訓(xùn)計劃,嚴(yán)格按計劃組織安全培訓(xùn),確保培訓(xùn)工作規(guī)范有序。各地應(yīng)深入宣傳貫徹國家、省、市相關(guān)政策文件,根據(jù)行業(yè)(領(lǐng)域)特點(diǎn)、企業(yè)類型和培訓(xùn)需求,有針對性地開展專項、專題安全培訓(xùn)。 (五)提高培訓(xùn)教學(xué)質(zhì)量。安全培訓(xùn)機(jī)構(gòu)應(yīng)嚴(yán)把學(xué)員資格審核關(guān),嚴(yán)格依照培訓(xùn)大綱開展教學(xué),優(yōu)化師資結(jié)構(gòu)和課程設(shè)置。專職教師應(yīng)取得安全培訓(xùn)教師資格證,兼職教師應(yīng)當(dāng)在本專業(yè)領(lǐng)域具有5年以上的工作經(jīng)驗。注重課程內(nèi)容的實(shí)用性和時效性,加大案例教學(xué)與實(shí)操教學(xué)的比重。 (六)強(qiáng)化培訓(xùn)業(yè)務(wù)指導(dǎo)。各地加強(qiáng)對安全培訓(xùn)的過程管控,切實(shí)指導(dǎo)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)健全管理制度,配強(qiáng)師資隊伍,完善教學(xué)設(shè)施,加強(qiáng)組織管理。常州市宣教中心編制《安全培訓(xùn)業(yè)務(wù)指導(dǎo)手冊》,發(fā)揮政策業(yè)務(wù)指導(dǎo)的作用,定期公示各培訓(xùn)機(jī)構(gòu)考試合格率,組織召開安全培訓(xùn)機(jī)構(gòu)座談會,并開展問卷調(diào)查綜合評估教學(xué)質(zhì)量。 三、加強(qiáng)考核體系建設(shè) (七)執(zhí)行考試考核標(biāo)準(zhǔn)。各地應(yīng)加強(qiáng)對轄區(qū)內(nèi)考試點(diǎn)的工作指導(dǎo),建立健全安全培訓(xùn)考試工作機(jī)制,深化落實(shí)教考分離。考試機(jī)構(gòu)應(yīng)切實(shí)履行工作職責(zé),嚴(yán)肅考試紀(jì)律,規(guī)范工作流程和檔案管理。市考試中心根據(jù)《常州市考試機(jī)構(gòu)安全培訓(xùn)考試情況考核標(biāo)準(zhǔn)》和《2019年常州市安全生產(chǎn)考試計劃表》(詳見附件),規(guī)范和指導(dǎo)全市各考試點(diǎn)業(yè)務(wù)工作。 (八)推進(jìn)考核設(shè)備升級。各考試機(jī)構(gòu)應(yīng)完善考試區(qū)域功能布局,健全實(shí)操考場視頻監(jiān)控系統(tǒng),引進(jìn)、使用智能化實(shí)操考核設(shè)備,重點(diǎn)建設(shè)焊工、?;僮鞴ぁ⒏咛幾鳂I(yè)、煤氣作業(yè)等實(shí)操考核設(shè)備。全市生產(chǎn)經(jīng)營單位主要負(fù)責(zé)人和安全生產(chǎn)管理人員全部實(shí)施機(jī)考。 (九)加強(qiáng)考核隊伍管理。各地應(yīng)選派行政事業(yè)公職人員作為考官人選,選用作風(fēng)正派、責(zé)任心強(qiáng)的專業(yè)人員作為考核員人選,確保考場管理人員數(shù)量滿足本轄區(qū)考核工作要求??脊俸涂己藛T應(yīng)秉持客觀、公正的原則,認(rèn)真履行考核職責(zé),加強(qiáng)考試過程管理。市考試中心將對各考點(diǎn)考場情況進(jìn)行實(shí)時監(jiān)控,并不定期組織抽查、巡考,發(fā)現(xiàn)違規(guī)違紀(jì)行為,將予以通報并依法嚴(yán)肅處理。 四、加強(qiáng)服務(wù)體系建設(shè) (十)提升便民服務(wù)能力。各培訓(xùn)機(jī)構(gòu)遵循首問負(fù)責(zé)制的原則,實(shí)行“專窗、專電、專人”服務(wù)群眾制度。加強(qiáng)考培工作的對接,固定專人送考,認(rèn)真審查資料,在10個工作日內(nèi)完成驗印申報。全市推行“證件郵寄”服務(wù),市考試中心按批次證件統(tǒng)一寄送至各培訓(xùn)機(jī)構(gòu),各培訓(xùn)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)及時郵寄至每位考生。 (十一)加強(qiáng)考培工作銜接。全市分步組織各行業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營單位主要負(fù)責(zé)人和安全生產(chǎn)管理人員考試題庫建立,同步印發(fā)安全培訓(xùn)指導(dǎo)綱要,加強(qiáng)培訓(xùn)和考核銜接。加強(qiáng)信息化建設(shè)和應(yīng)用,完善手持平板終端APP考試系統(tǒng),提升學(xué)員考前練習(xí)、社會公眾安全知識宣傳等功能,建設(shè)考場人臉識別身份認(rèn)證系統(tǒng),創(chuàng)造透明、高效的考試條件。 (十二)創(chuàng)新考培工作模式。各培訓(xùn)機(jī)構(gòu)以常州市安全生產(chǎn)培訓(xùn)考試信息系統(tǒng)為基礎(chǔ),探索“三項崗位”人員網(wǎng)上報名預(yù)審工作模式。全市統(tǒng)一開發(fā)、構(gòu)建安全培訓(xùn)視頻教學(xué)管理子系統(tǒng),探索引入VR技術(shù)等高科技培訓(xùn)考核展示方式。各地應(yīng)積極使用培訓(xùn)考核相關(guān)系統(tǒng),挖掘有價值的課程題材,提供高質(zhì)量的教學(xué)視頻。 /upfiles/admininfo/20190315/20190315152813_33956.doc
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