常經(jīng)信綜合〔2016〕392號(hào)

各轄市、區(qū)經(jīng)信（經(jīng)發(fā)）局，市無(wú)線電管理處，委各直屬單位,各處室：

    為更好地服務(wù)全市經(jīng)濟(jì)和信息化工作，實(shí)現(xiàn)調(diào)研課題管理的制度化、規(guī)范化、科學(xué)化，提高調(diào)研課題質(zhì)量和水平，現(xiàn)將《常州市經(jīng)信委調(diào)研課題管理辦法（試行）》印發(fā)給你們，請(qǐng)遵照?qǐng)?zhí)行。

                                 2016年12月1日

    常州市經(jīng)信委調(diào)研課題管理辦法（試行）    

    第一章  總  則

    第一條  為進(jìn)一步加強(qiáng)全委調(diào)研課題管理工作，實(shí)現(xiàn)調(diào)研課題管理的制度化、規(guī)范化、科學(xué)化，提高調(diào)研課題質(zhì)量和水平，促進(jìn)調(diào)查研究工作更好服務(wù)全市經(jīng)濟(jì)和信息化工作，特制定本辦法。 

    第二條   本辦法所指調(diào)研課題，是指圍繞全市工業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和信息化提升中心工作，立足自身職能需要，堅(jiān)持理論和實(shí)踐相結(jié)合，為科學(xué)決策提供建議和依據(jù)所開(kāi)展的相關(guān)調(diào)研研究（包括列入編制計(jì)劃的“十三五”專(zhuān)項(xiàng)規(guī)劃等）。

    第三條   委綜合處負(fù)責(zé)本辦法的組織與實(shí)施。    

    第二章   申報(bào)立項(xiàng)

    第四條   每年年初，委綜合處根據(jù)全委重點(diǎn)工作，并結(jié)合本委實(shí)際提出課題研究方向，各部門(mén)根據(jù)研究方向提出年度調(diào)研課題計(jì)劃。

    第五條   委綜合處負(fù)責(zé)對(duì)各部門(mén)申報(bào)調(diào)研課題進(jìn)行整理匯總，形成年度調(diào)研課題立項(xiàng)計(jì)劃，報(bào)分管領(lǐng)導(dǎo)審核并經(jīng)委黨組會(huì)討論同意后，以文件形式印發(fā)。

    第六條   相關(guān)部門(mén)應(yīng)根據(jù)年度調(diào)研課題立項(xiàng)計(jì)劃制定調(diào)研課題計(jì)劃書(shū)，確定主研人員、調(diào)研提綱以及時(shí)間進(jìn)度安排，經(jīng)分管領(lǐng)導(dǎo)審定后報(bào)委綜合處備案。

    第三章 課題實(shí)施

   第七條    調(diào)研實(shí)行課題負(fù)責(zé)制。課題負(fù)責(zé)人要根據(jù)調(diào)研課題計(jì)劃書(shū)，序時(shí)組織開(kāi)展提綱設(shè)計(jì)、資料收集、調(diào)查研究、報(bào)告撰寫(xiě)等工作，按時(shí)、保質(zhì)完成任務(wù)。

    第八條   委綜合處對(duì)調(diào)研課題進(jìn)展情況進(jìn)行定期的跟蹤檢查，推動(dòng)課題調(diào)研工作深入開(kāi)展。

    第九條  原則上年度調(diào)研課題不得變更，確需變更應(yīng)向委綜合處提出書(shū)面申請(qǐng)，并重新確定調(diào)研課題計(jì)劃書(shū)。

        第四章  課題結(jié)題

    第十條  調(diào)研成果一般以調(diào)研報(bào)告的形式體現(xiàn)，調(diào)研報(bào)告要重點(diǎn)突出、結(jié)構(gòu)合理、文風(fēng)簡(jiǎn)樸，具有一定的理論深度和現(xiàn)實(shí)操作性。 

    第十一條  撰寫(xiě)的調(diào)研報(bào)告應(yīng)當(dāng)以紙質(zhì)和電子文檔形式，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)委綜合處結(jié)題。委綜合處對(duì)調(diào)研報(bào)告進(jìn)行形式初審，形式初審不過(guò)關(guān)的調(diào)研報(bào)告不參與評(píng)選。

     第五章 課題評(píng)選

    第十二條 成立委調(diào)研課題評(píng)選小組，評(píng)選小組原則上由本委熟悉行業(yè)、熟悉政策、文字功底較好的人員組成，一般為 5人。

    第十三條  調(diào)研課題的評(píng)選采取評(píng)選人員書(shū)面評(píng)選方式進(jìn)行，評(píng)選人員需全面、客觀、公正地評(píng)價(jià)調(diào)研報(bào)告提出的思路、見(jiàn)解和對(duì)策是否具有科學(xué)性、創(chuàng)新性和可操作性；所依據(jù)和使用的資料、數(shù)據(jù)是否準(zhǔn)確、完整；所運(yùn)用的方法、手段是否科學(xué)、適用，并對(duì)每篇調(diào)研課題給出推薦等級(jí)。推薦等級(jí)分為一、二、三等獎(jiǎng)和優(yōu)秀獎(jiǎng)。調(diào)研課題產(chǎn)生重大意義或?qū)χ笇?dǎo)實(shí)踐有重大價(jià)值可設(shè)特別獎(jiǎng)。

    第十四條  根據(jù)調(diào)研課題數(shù)量和質(zhì)量，按不超過(guò)調(diào)研成果總量的40%比例確定獲獎(jiǎng)篇數(shù)。

    第十五條  同一部門(mén)形成的調(diào)研報(bào)告，若與上年調(diào)研課題主題、結(jié)構(gòu)相似，原則上不評(píng)為一等獎(jiǎng)。

    第十六條  綜合處負(fù)責(zé)召開(kāi)評(píng)審會(huì)議，討論確定調(diào)研課題評(píng)選等級(jí)，并報(bào)委黨組會(huì)集體討論確定最終獲獎(jiǎng)名單。

    第六章 成果利用

    第十七條  委綜合處擇優(yōu)選擇獲獎(jiǎng)?wù){(diào)研成果匯編成冊(cè)，印送經(jīng)信系統(tǒng)和相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)參閱，充分發(fā)揮其服務(wù)全委中心工作的作用。

    第十八條  獲獎(jiǎng)?wù){(diào)研課題優(yōu)先推薦申報(bào)省經(jīng)信委、市社科聯(lián)等優(yōu)秀調(diào)研成果獎(jiǎng)。

    第七章 課題補(bǔ)助

    第十九條  調(diào)研課題補(bǔ)助包括優(yōu)秀調(diào)研課題補(bǔ)助、市級(jí)以上刊物錄用補(bǔ)助等，調(diào)研補(bǔ)助經(jīng)費(fèi)實(shí)行預(yù)算管理，由委綜合處編制。

    第二十條  調(diào)研課題補(bǔ)助主要用于調(diào)研實(shí)施過(guò)程中形成的相關(guān)費(fèi)用，包括資料費(fèi)、會(huì)議費(fèi)、印刷費(fèi)、數(shù)據(jù)收集費(fèi)、咨詢(xún)費(fèi)和勞務(wù)費(fèi)等，由課題承擔(dān)部門(mén)自行分配。

    第八章 附則

    第二十一條  本辦法由委綜合處負(fù)責(zé)解釋。

    第二十二條  本辦法自公布之日起施行。